Cambridge, 15. Oktober 2026 — IQGeo, ein Entwickler von KI-gestützter Geodaten-Software für Telekommunikations- und Versorgungsnetzbetreiber, gab heute die Gewinner seiner „Americas Innovation Awards 2026“ bekannt. Die Preise wurden auf der IQGeo Americas Meetup in Charlotte, North Carolina, der jährlichen Veranstaltung von IQGeo für Telekommunikations- und Versorgungsnetzbetreiber, verliehen.
Die zweitägige Veranstaltung brachte Führungskräfte aus den Bereichen Telekommunikation, Strom- und Gasversorgung zusammen, um an Keynotes, Fallstudien von Kunden, Technologievorstellungen und praxisorientierten Arbeitsgruppen teilzunehmen. Mit dieser Preisreihe werden Kunden und Personen gewürdigt, die ihren Ansatz im Bereich des georäumlichen Netzwerkmanagements innovativ weiterentwickelt haben, um messbare Verbesserungen über den gesamten Netzwerklebenszyklus hinweg zu erzielen.
Die diesjährigen Preisträger sind:
FortisBC ist bekannt für seinen zukunftsorientierten Ansatz im Außendienst und hat seine veraltete ArcFM-Field-Viewer-Lösung durch Network Manager Electric in einem Projekt, bei dem die geschäftlichen Ergebnisse im Mittelpunkt standen. Anstatt Merkmale mit Funktionen abzugleichen, stellte sich das Team von FortisBC der Herausforderung, eine schwierigere Frage zu stellen: Wie sieht Erfolg für die Mitarbeiter im Außendienst und die von ihnen betreuten Kunden tatsächlich aus? Diese veränderte Denkweise führte zu einer intelligenteren und schnelleren Implementierung und brachte messbare Verbesserungen im gesamten Tagesgeschäft.
Lightpath hat die Netzwerkimplementierung revolutioniert, indem das Unternehmen manuelle Prozesse durch eine umfassende Workflow-Automatisierung im gesamten Betrieb ersetzt hat. Mithilfe Network Manager Telecomhat Lightpath den Datenzugriff für Planer, Auftragnehmer, Außendiensttechniker und sein Netzwerkmanagement-Team vereinheitlicht, wodurch die Fehlererkennungszeiten verkürzt und die Kundenzufriedenheit gesteigert wurden. Was Lightpath auszeichnet, ist sein Engagement für kontinuierliche Verbesserung: Das Unternehmen arbeitet aktiv mit IQGeo zusammen, um neue Funktionen zu entwickeln, die echte Herausforderungen der Branche lösen und einen Mehrwert schaffen, der weit über das eigene Netzwerk hinausgeht.
Conterra wird für seine Vorreiterrolle bei der Einführung der SaaS-Plattform von IQGeo für das Glasfasernetzmanagement sowie als einer der ersten Pioniere unserer „Inside Plant“-Lösung gewürdigt. Durch den frühzeitigen Einsatz, die Teilnahme an der Beta-Phase und wertvolles Feedback hat Conterra maßgeblich zur Entwicklung von Funktionen beigetragen , die nun der gesamten IQGeo-Community einen Mehrwert bieten. Die Bereitschaft des Unternehmens, Veränderungen anzunehmen, neue Ideen zu testen und eng mit unseren Teams zusammenzuarbeiten, verkörpert den Innovationsgeist, den diese Auszeichnung würdigt.
Tom Maguire, Gründungsvorsitzender und Vorstandsmitglied von „ Brightspeed “
IQGeo würdigt Tom Maguire für seine Vision, „ Brightspeed “ vom ersten Tag an zu einer „Glasfaser-Bau-Maschine“ auszubauen. Durch die Standardisierung auf ein einziges, durchgängiges Bau-Managementsystem trug Tom dazu bei, die operative Grundlage zu schaffen, die es ermöglicht, Brightspeed ein schnelles Wachstum, die Anpassung an sich ändernde Kundenbedürfnisse und einen Vorsprung bei Innovationen ermöglicht. Seine Führungsrolle hat neue Maßstäbe dafür gesetzt, wie moderne Telekommunikationsbetreiber den Netzausbau angehen. IQGeo ist stolz darauf, Toms persönlichen Beitrag zur Transformation nicht nur von Brightspeed, sondern der gesamten Telekommunikationsbranche zu würdigen.
"Die diesjährigen Gewinner haben etwas Wichtiges gemeinsam: Sie fragen nicht nur, welche Technologie ihre Betrieb unterstützen kann, sondern sie fragen, wie sie die damit verbundenen Prozesse grundlegend neu überdenken können“, sagte Jay Cadman, Chief Revenue Officer bei IQGeo. „Diese Denkweise unterscheidet gute Netzbetreiber von wirklich visionären. Die Gewinner haben jeweils gezeigt, dass der Aufbau eines intelligenten Netzes für die Zukunft bedeutet, jede Annahme darüber, wie man heute arbeitet, in Frage zu stellen. Wir sind stolz darauf, diese Art von Führungsstärke zu würdigen.“
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Annabel Niemann, Leiterin der Kommunikationsabteilung